@360doc
1、真心誠懇讚賞他人的優點,不斷修維人際關係的良性循環。
2、當別人講理不講禮時,以禮待之；別人講禮不講理時，以理待之；別人不講理也不講禮時,暫行迴避,回頭再說。
3、不推脫自認為是繁雜或不重要的工作,要知道你所有的貢獻與努力都是有價值的,而不會被忽略。
4、不會在上級不在時懈怠和偷懶,因為手頭被打了折扣的工作成效遲早會將自己的所作所為暴露無疑。
5、在工作時間不打私人電話、玩遊戲、聊天。
6、不把單位的財物帶回家,那怕是幾張紙、訂閱的資料等等。
7、經常尋找一些更新或創新的方法去工作,抱著還可以做的更好的態度投身工作。
8、牢記工作的滿足感來自一貫的表現,因此能不斷學習充實,為單位的整體利益做出直接貢獻。
9、不總是拉著一張苦瓜臉,要謙虛和藹,從工作中尋找樂趣。
10、工作時間不與同志拉家常,喋喋不休,沒完沒了。
11、不在上級同事身上發洩個人情緒,那怕是在電話裡。
12、不一味的等候並想著一定要按照別人的吩咐做事,覺得這樣自己不會有責任,出了錯不用承擔責任。
13、不藉故離開工作崗位,也許那時的行蹤與工作雖一時無人問及,但已在信譽和品行方面失了分。
14、計算一下自己真正用於實際工作的時間有多少。
15、將友誼和工作儘可能分開,不做不聽不傳有害大局的言行。
16、既懂得工作的重要也深信生活的樂趣,隨時把心中的愉悅帶給大家。
17、較好的控制自己的情感,因為這是一個人素質和修養的體現。
18、冷靜對待不同意見特別是反對意見,這也許會提供另一種解決問題的途徑。
19、適時恰當的來點幽默,這也許是改變同事關系的一劑良藥。
20、多個角度看待問題,不只是站在自己的立場,而能夠站在對方他人全局的立場去審視。
