通勤算不算休息？政院擬推「輪休間隔8小時」，林淑芬提3點改革嗆「上班是謀生，不是找死」

勞基修法引來許多爭議，傳出政院與民進黨已達「輪休間隔原則8小時，例外11小時」的共識，但民進黨立委林淑芬再度獨排眾議，提及護理人員過勞猝死的問題，認為大眾上班是為了「要謀生」，絕不是為了「找死」！

▼林淑芬身為黨內的異端份子，有同黨立委認為對她已經「很包容」，但她不願妥協，在立法院上一口氣提出三條修正動議，包括最慢應於2020年1月1日實施「輪班間隔11小時」、「七休一」不鬆綁，以及加班時數從「每」三個月不得超過138小時，改為「連續」3個月不得超過138小時，避免極端班表出現。

▼林淑芬以先前猝死的護理師為例，表示護理人員大多有「花花班」的問題，雖然排班有間隔天數，但中間相隔的時間完全不夠休息，往往休息的天數還要實習，這樣經年累月的疲憊壓在護理人員身上，「這就是護理人員期待已久的『要改革』，要求輪班間隔至少11小時，因為上班是『要謀生』，而不是『找死』。」

▼她也以一般人工作為例，「光是一般人的上班+加班12小時，還要上下班通勤2小時+在公司兩餐用餐時間2小時，剩下的時間足夠休息嗎？通勤算休息嗎？」但如果法律調整，工作強度仍然不會變，護理人員卻可以在比較從容的班表間休息。最後林淑芬也呼籲道：「立法的原則，要避免讓極端有漏洞可以鑽，而不是讓極端合法化！」

其他網友也紛紛認同說：「本來就從事醫護的朋友知道，其實休假『必須』進修這事情已經是常態，會被視為個人考績的一環，現在還加上要修法修惡，真的是太過分了！」、「如果有認識親友是護理師，就可以知道真的那麼操！放假還被迫要去上課進修，不會有加班費不會補休，如果離職，還很可能會被要求賠償課程費用」、「這種花花班流傳已經不止10多年，造成許多有護士執照的人員無法負荷，直接婚後轉職，甚至於有牌也不願意再投入醫護行業。」護理師的誇張班表的確很沒人性，其他輪班制的人也不該受到這種束縛啊！

來源：Peoplenews、林淑芬臉書