民視影音2019年5月3日
2014年剛當上台北市長，柯文哲透過海選打造市府團隊，趕在2020總統大選前，他再度宣布要海選廣招好手，包括原兼任市府發言人的觀傳局長劉奕霆，都確定要撤換。開出發言人5萬8的月薪，條件是每天一早七點半要開會，而柯文哲也坦言薪水不夠高，但他強調重點在於經歷。被問到過去海選的人幾乎都離開了，他則回應團隊本來就會進進出出。
開完晨會、柯文哲出面接受聯訪、順勢向外界宣布他要重啟海選制度、廣徵人才、找市府幕僚。柯文哲表示「開放政府、全民參與、公開透明，這種政治理念，有時候還是要...我們講給別人聽，可是自己要實踐，台北市政府可以讓年輕人可以進來，而不是說你要裙帶關係，或過去的政黨關係才可以進來，所以向天下徵才是一種政治理念」。
柯文哲更強調並非聲量太低，才想換新血，前一天也在臉書上公佈徵才條件，除了反應快速，能掌握時事外，還強調要吃苦耐勞。但開出發言人月薪5萬8，這樣的價碼，他也坦承很難找到人，但是「那個職務當作人生的歷練是比較恰當，如果你來這裡是要算那個錢，算工時，那保證不合」。
熱衷海選制度的柯文哲，2014年上任就是就透過海選組成柯市府團隊，但當初選出來的人，如今大半不歡而去，只剩勞動局賴香伶還留任。
對此柯文哲表示「總是會有進進出出，所以還是一個態度，向天下徵才，這個方向是對，剩下是細節要怎麼做，其實就也沒有預設立場。常常是這樣，沒有對錯，只有適合不適合，所以有時候就來，跟原來的團隊合不合再講嘛」。
面對批評、柯文哲輕鬆看待，但外界難免解讀大動作招兵買馬，是為2020佈局，加速打造柯文哲品牌。柯文哲則用動物比喻，說「烏龜是有殼厚耐打，狐狸要跑得快，當然沒有那種動物，可以把動物的優點都集合在一個身上，但是這樣挨打的時候要耐打，逃命的時候要夠快」，更說自己的最大特色，就是演變很快。
用烏龜比喻自己，笑稱和韓國瑜大不同，柯文哲的積極動作，也讓他始終被放在總統賽局名單。
（民視新聞／陳信瑋、李澤民 台北報導）
聯絡作者：動態骷髏 文章來源
